成人高考人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。

学历提升管理专业值得报考吗？

其实，纵观整个市场来看，人力资源管理专业毕业的同学对于工作的选择性还是比较多样化的，并不只是单单应聘公司的人事专员而已。具体可分为

1、人事部门

一般来说，人力资源管理专业毕业出来之后，最常见的就是从事人事部门的工作。在许多中小型企业、传统企业中，人力资源管理的工作并不是很复杂，主要负责公司的考勤、社保、员工工资发放、招聘等工作，所要求的专业性和技术性不是很高。大规模公司相对来说要求比较高，员工素质以及专业知识技能都是重要的考核因素。

2、人力资源相关专业机构

猎头，最近几年的热搜名词，就是高级管理人才或研发人才。简单来说，就是上各大招聘网站把相应的招聘者与求职者联系起来，充当两者之间的桥梁。这一职业非常具有挑战性，如果有兴趣的话，坚持做下来应该也是不错的选择。

3、大学老师或者研究者

除了在企业做人事，还可以在大学教授人力资源管理课程，或者进行相关理论研究和学术研究也是一种出路。