留学生没有大学生优惠的原因可能涉及多个方面，以下是一些可能的解释：

国家财政压力 ：

随着国家财政压力的增加，政府需要削减一些开支，留学生补贴作为财政支出的一部分，因此可能被取消或减少。

政策调整 ：

政府可能希望通过取消或减少对留学生的经济援助，鼓励留学生更加独立自主地面对生活和学习，培养他们的独立能力和适应能力。

教育公平 ：

高额的留学生补贴可能加重了高校的财务负担，并引发国内学生和家长的不满情绪，认为国内学生与外国留学生在教育资源获取上存在不公平。

资源合理分配 ：

部分外国留学生可能没有为学校的学术发展做出应有贡献，取消补贴可以促使学校更加合理地分配资源，并集中精力培养更多优秀的国内学生。

学历认可度差异 ：

留学生群体广泛，包括名校和非名校毕业生。名校毕业生可能因其学历背景获得更高薪资，而非名校毕业生则可能面临更多竞争。

个人能力因素 ：

留学生在国外的学习和生活环境可能使他们缺乏国内学生的某些竞争力，如犹豫不决、拖延症、缺乏执行力等个人缺点可能影响其职业发展。

社会和经济环境 ：

社会竞争激烈，人力成本可能被低估，导致即使是有价值的劳动力也被低价评估。疫情等外部经济因素也可能影响就业市场和薪资水平。

工作能力和商业价值 ：

企业的薪资水平往往取决于员工的工作能力和商业价值，而非单纯的学历背景。留学生需要展示其工作能力和对企业的实际贡献，才能获得相应的薪资待遇。

文化和社会认知 ：

社会对留学生的认知可能存在偏见，认为留学生回国后应拿高薪，这种期望可能不切实际。留学生在国外的学习经历可能不被充分认可，影响其在就业市场上的竞争力。

综合以上原因，留学生可能没有享受与大学生相同的优惠政策，这主要是由于国家财政压力、政策调整、教育公平、资源合理分配等多方面的考量。建议留学生在出国前和回国后，充分了解相关政策，提升自身能力和竞争力，以更好地适应国内就业市场。