五险公司的交费金额是根据具体的公司和员工的工资基数而定的，无法统一回答。

一般来说，五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）的缴费一般由公司和员工共同承担。具体交多少金额需要参考所在公司的规定以及个人工资的计算基数来确定。

基本养老:8%=96失业:0.

1%=1.2医疗:

2%=24住房公积:12%=144工伤和生育险个人不用支付1200-96-1.2-24-144=958.8

基本养老:8%=96 失业:0.1%=1.2 医疗:2%=24 住房公积:12%=144 工伤和生育险个人不用支付 1200-96-1.2-24-144=958.8