.提取个人档案：

1、本人提档需出示本人的身份证、档案接收部门开出的调档函。

2、委托他人提档：必须有委托人的委托函件(注明委托原因，双方之间的关系、身份证号码、工作单位、家庭住址及联系电话)、档案接收部门开出的调档函以及双方身份证复印件，和取档人的身份证原件。

3、单位或人事部门提档：必须要有单位介绍信和主办人员的身份证原件。毕业生《报到证》遗失，须携带本人书面申请，接受单位证明，登报申明作废，依据材料，所在学校毕业生就业工作部门审核意见，立即到原签发部门申请重新补办。签发一年以后遗失的《报到证》不予补办，但可凭补办《报到证》要求相同的材料，由毕业学校和《报到证》原签发部门出具相关证明。人员审核档案。

人事档案的调取

存档(经办)人员向拟接收档案单位提交申请材料。

2.

工作人员审核材料,开具《流动人员人事档案调函》。

3.

存档(经办)人员回原存档单位办理转档手续。

4.

档案通过机要通信或专人送取方式转至拟接收单位。

5.

拟接收单位工作人员审核档案

调取人事档案需要按照公司内部规定和程序进行操作。首先，了解公司的调取人事档案的流程和要求，如填写调取申请表、提供必要的身份证明和授权文件等。

然后，与人事部门联系，提交申请并说明调取的目的和时间范围。

人事部门会根据申请进行审核，确认调取的合法性和必要性后，协助提供相关档案。调取过程中需保护档案的机密性，严格遵守相关法规和保密政策。

最后，完成调取后，要及时归还档案，并保密相关信息，以确保档案的安全和保密。

人事档案的调取通常需要通过人事部门或相关负责人进行操作。具体步骤如下

1. 首先，联系人事部门或相关负责人，询问档案调取的具体流程和要求。

2. 根据要求，填写相应的申请表格或提供必要的信息，如员工姓名工号部门等。

3. 提交申请表格或信息给人事部门或相关负责人。

4. 人事部门或相关负责人根据申请的合法性和需要，进行档案调取。

5. 一般情况下，人事部门或相关负责人会在一定时间内完成档案调取，并将档案提供给申请人或相关部门。

以上是一般的操作流程，具体情况可能会因组织或公司的不同而有所差异。如果有具体的情况或要求，建议直接咨询人事部门或相关负责人以获取准确的答案。