保定外勤会计的待遇情况如下：

薪资范围

一般外勤会计的薪资范围在3000至4500元之间，占比25.0%。

4500至6000元之间，占比22.0%。

6000至8000元之间，占比13.0%。

8000至10000元之间，占比22.0%。

10000至12000元之间，占比6.0%。

12000至15000元之间，占比4.0%。

其他，占比9.0%。

平均薪资

外勤会计的月均薪资范围为4.5K-6K，占比42.0%。

6K-8K，占比29.0%。

8K-10K，占比8.0%。

10K-12K，占比6.0%。

12K-15K，占比4.0%。

其他，占比7.0%。

工作年限与薪资关系

1年以下平均月薪为6200元。

1-3年平均月薪为7821元。

3-5年平均月薪为10909元。

5年以上平均月薪为13450元。

学历与薪资关系

本科学历平均月薪为7814元。

大专学历平均月薪为6009元。

地区差异

发达地区的薪资水平相对较高，例如北京朝阳区的外勤会计薪资大约在1500元左右，而定州豪盟科技有限公司的外勤会计薪资范围在2000~3000元。

建议

选择岗位：如果追求专业深度和稳定的工作环境，内勤会计可能是更好的选择，因为内勤会计可以更直接地接触账务处理，学习更全面的会计知识，并且通常有更好的职业发展前景。

接受挑战：如果愿意接受挑战，并且希望快速积累实际工作经验，外勤会计也是一个值得考虑的选项，尤其是对于刚入职场或希望多接触实际业务的人来说。

考虑发展：如果希望有更大的发展空间和更高的薪资待遇，建议考虑其他会计岗位，如销售会计或全盘账务处理的会计，这些岗位通常能够提供更多的学习机会和更高的薪资待遇。

这些信息可以帮助你更好地了解保定外勤会计的待遇情况，从而做出更合适的选择。