郓城教师编的情况如下：

竞争激烈 ：由于教师职业的稳定性、假期优势以及社会对教育的重视，报考教师编制的人数众多，而招聘岗位相对有限，导致竞争较为激烈。特别是在经济发达地区和优质学校的岗位，竞争压力更大。

待遇水平 ：

基本工资与公积金 ：郓城县事业编教师月薪4200元（扣除五险一金后），公积金1300元（双边总和）。与山东省其他地区相比，郓城县的待遇处于中等偏下水平，可能与当地经济发展和财政拨款有关。

其他收入构成 ：可能包含绩效奖金、延时服务费、取暖补贴、十三薪等。具体数额因县区而异。

稳定性与福利保障 ：

编制优势 ：全额拨款事业单位编制，享受五险一金、职业年金、寒暑假带薪休假等福利。工作稳定性强，失业风险低，退休待遇有保障。

潜在挑战 ：部分地区存在社保缴纳不全（如生育保险、养老保险）问题，但随着改革推进有望改善。若地方财政紧张，绩效奖金、补贴可能延迟发放或取消。

学历与资格要求 ：

学历要求 ：可能要求本科及以上学历，部分岗位或对师范类院校毕业生优先。

教师资格证 ：需持有相应学段及学科的教师资格证，应届毕业生可能放宽至上岗前取得。

年龄与户籍限制 ：

年龄限制 ：可能延续“40周岁以下”（1984年2月以后出生）。

建议

了解具体岗位 ：不同岗位和学校的待遇和条件可能有所不同，建议具体了解各县区和学校的实际情况。

提前准备 ：由于竞争激烈，建议提前准备，包括考取教师资格证、积累教学经验和提升自身学历。

关注政策变化 ：教师待遇和政策可能随时间和政策调整而有所变化，建议关注当地教育局的最新公告。

综上所述，郓城教师编具有一定的挑战性，但待遇和工作稳定性相对较好，适合希望从事教育行业的人员报考。