关于当年物流专业的就业前景，结合历史数据和发展趋势，可总结如下：

一、行业需求持续增长

经济全球化与电商推动

自上世纪90年代中国物流业起步后，受益于全球化进程和电子商务的迅猛发展，物流行业成为国民经济新增长点。到2003年，中国物流市场规模已达2400亿元，预计未来几年年复合增长率达30%。

政策与市场驱动

国家将物流纳入现代产业体系，地方政府也出台产业政策支持物流基础设施建设和智能化升级，进一步推动行业需求。

二、就业方向与岗位需求

核心领域人才紧缺

系统化管理人才 ：具备物流规划、供应链优化能力的专业操作人才需求旺盛。

进出口贸易人才 ：掌握国际贸易规则和物流操作的专业人员供不应求。

电子商务物流人才 ：处理订单、仓储和配送的岗位需求激增。

企业类型与岗位分布

物流企业 ：仓储、运输、配送等一线岗位需求大。

供应链管理部门 ：负责跨部门协调和流程优化。

第三方物流公司 ：提供专业化物流服务。

三、薪资与职业发展

薪资水平

应届毕业生起薪约6000-8000元，1年后薪资提升空间显著，部分岗位可达10万元/年。

管理层薪资差异较大，部门主管月薪约3000-5000元，经理可达5000-8000元，高级经理年薪可达数十万元。

职业晋升路径

普通操作员可通过积累经验晋升为主管、经理，甚至进入供应链或管理岗位。

部分企业提供向国际物流、供应链咨询等高端领域发展的机会。

四、挑战与未来趋势

技术革新与竞争加剧

随着自动化、智能化技术的发展，传统物流岗位需求减少，但系统集成、数据分析等新型岗位涌现。

行业竞争加剧，企业对国际化、专业化人才需求提升。

人才培养与供需矛盾

当前物流专业毕业生供不应求，全国仅21%从业者拥有大学学历，企业普遍存在人才短缺问题。

部分高校调整专业设置，增加智能物流、供应链管理等方向。

总结

当年物流专业就业前景以需求旺盛、岗位多样为特点，但面临人才短缺、技术迭代等挑战。建议毕业生结合自身兴趣，重点提升专业技能和管理能力，向系统化、国际化方向发展。